Иногда в семье возникает вопрос, должен ли муж содержать жену в браке. Обратимся за ответом к российскому законодательству.
Согласно положениям Семейного Кодекса РФ, муж, как и жена, обязаны содержать друг друга, если у одной из сторон возникли временные сложности. Сегодня часто супруга является домохозяйкой, а супруг работает. В связи с этим у некоторых возникает вопрос о правомочности содержания жены.
На самом деле данный вопрос должен решаться на семейном совете. Учитывая равноправие сторон, гарантированное Конституцией и СК РФ, можно принять любое решение. Чаще всего супруг отдает все свои деньги или какую-то их часть на содержание семьи. Однако для исключения проблем в будущем, рекомендуется составлять брачный договор. Он должен содержать следующую информацию:
- данные сторон;
- обязанности сторон в браке;
- размер содержания, если у одного из супругов возникли сложности с работой или здоровьем;
- размер содержания, если один из супругов занимается ведением домашнего хозяйства, а второй работает.
Рекомендуется указывать не конкретные цифры, а процент от размера заработной платы, чтобы впоследствии не оказаться в затруднительном положении. При отказе от брачного договора (его можно заключить в любой момент после регистрации брака) необходимо находить компромисс. Исключения составляют те случаи, когда мужчина обязан содержать свою жену на основании действующего законодательства. Документ должен быть заверен у нотариуса.
Особенности принудительного содержания жены в браке
Если муж отказывает жене в финансовой помощи, то последняя, не разрывая брачных уз, может обратиться в суд для взыскания алиментов.
Есть несколько условий, когда женщина может законно затребовать финансовую помощь:
- наличие общего несовершеннолетнего ребенка, на содержание которого необходимы деньги;
- нахождение в декретном отпуске или на больничном по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста;
- наличие общего ребенка-инвалида (I группа инвалидности дает право на получение алиментов бессрочно, в иных случаях муж обязан выплачивать их до совершеннолетия ребенка).
Только при наличии данных оснований суд согласится с доводами истца и заставит ответчика производить оплату.
При этом следует учитывать, что если жена не работает без уважительной причины, то суд откажет в удовлетворении иска.
Комментарии (109)